ترينيتي هيلث تحدث ثورة في ممارسة التمريض مع الرعاية المتصلة الافتراضية

من المتوقع أن تكون صناعة التمريض العالمية أقل من 9 ملايين ممرضة بحلول عام 2030. تستجيب Trinity Health لهذا التحدي الحاسم من خلال تنفيذ نموذج رعاية التمريض من نوعه في 38 قسم التمريض في المستشفيات في ثماني ولايات لمواجهة هذه التحديات. وتحسين خدمات التمريض ، وزيادة الرضا الوظيفي ، وخلق فرص وظيفية للممرضات في أي مرحلة من مراحل حياتهم المهنية.
يسمى نموذج تقديم الرعاية الافتراضي Connection Care. إنه نهج حقيقي يعتمد على الفريق ومتمحور حول المريض يستخدم التكنولوجيا لدعم موظفي العناية بالخط الأمامي وتحسين تفاعلات المريض.
يمكن أن يتوقع المرضى الذين يتلقون الرعاية من خلال نموذج التسليم هذا المعالجة من قبل ممرضات الرعاية المباشرة ، والممرضات في الموقع أو LPNs ، والممرضات التي تصل إلى غرفة المريض بعيدة تقريبًا.
يوفر الفريق رعاية شاملة كوحدة متماسكة متماسكة ومتماسكة. استنادًا إلى الحرم الجامعي المحلي بدلاً من مركز الاتصال عن بُعد ، يمكن للممرضة الافتراضية الوصول عن بُعد عن سجلات طبية كاملة وحتى إجراء فحص مفصل باستخدام تقنية الكاميرا المتقدمة. توفر الممرضات الافتراضية من ذوي الخبرة توجيهات ودعمًا قيمة لممرضات الرعاية المباشرة ، وخاصة الخريجين الجدد.
"موارد التمريض غير كافية والوضع سوف يزداد سوءًا. نحن بحاجة إلى التصرف بسرعة. قال الدكتور لاندستروم ، مدير التمريض ، رئيس التمريض ، رئيس تمريض المثليين ، إن نقص القوى العاملة أدى إلى تعطيل نموذج الرعاية التقليدية للمستشفيات ، والذي لم يعد الأمثل في بعض الإعدادات. "يساعد نموذجنا المبتكر للرعاية الممرضات على فعل ما يحبونه أكثر من ذلك ويزود المرضى برعاية استثنائية ومهنية لأفضل قدرتهم."
هذا النموذج هو تمييز رئيسي في السوق في حل أزمة القوى العاملة للتمريض. بالإضافة إلى ذلك ، فإنه يخدم مقدمي الرعاية في جميع مراحل حياتهم المهنية ، ويوفر بيئة عمل مستقرة ويمكن التنبؤ بها ، وتساعد على بناء قوة عمل قوية من مقدمي الرعاية لتلبية احتياجات الرعاية الصحية المستقبلية.
وقال مورييل بين ، DNP ، RN-BC ، FAAN ، نائب الرئيس الأول وكبير موظفي المعلومات الصحية: "نحن ندرك الحاجة إلى حلول جديدة ونأخذ خطوة جريئة لإحداث ثورة في الطريقة التي يتم بها تقديم الرعاية الصحية". "لا يحل هذا النموذج المشكلات الملحة التي نواجهها كأطباء من خلال الإبداع والإبداع ، ولكن أيضًا يحسن تقديم الرعاية ، ويزيد من الرضا الوظيفي ويمهد الطريق للممرضات المستقبلية. إنه حقًا الأول من نوعه. ستساعدنا استراتيجيتنا الفريدة ، مع نموذج رعاية فريق حقيقي ، على الدخول في عصر جديد من التميز في الرعاية. "